Minamahal na mga katiwala at kasamahan ng WESTAF:

Isa pang abalang dalawang linggo ang lumipas sa WESTAF, at mababasa mo ang lahat tungkol dito sa ibaba. 

Gayunpaman, ang pinakamaapura, gusto naming ipaalam sa aming mga tagapangasiwa na naabot namin ang koponan ng WESTAF noong nakaraang linggo gamit ang sumusunod na mensahe: "Ipo-post ng WESTAF ang pahayag na ito sa nakakatakot na pagpatay sa mga babaeng Asian American at iba pa sa Georgia nitong nakaraang linggo. Kasama rin sa pahayag ang ilang mapagkukunan upang makatulong na turuan ang ating sarili tungkol sa mga isyung ito at isulong ang adbokasiya sa ngalan ng mga komunidad ng AAPI sa lahat ng dako. Tulad ng sinasabi ng pahayag: "muling inilaan namin ang aming sarili sa pagsuporta sa mga pinuno ng kulay, partikular na ang mga pinuno ng AAPI; pamumuhunan sa mga organisasyong pinamumunuan at pangunahing nagsisilbi sa mga komunidad ng kulay, partikular na sa mga organisasyon ng AAPI; at sa napakahalagang gawain ng pagsusulong ng katarungan at pagpapatuloy ng ating paglalakbay tungo sa pagiging isang antiracist na organisasyon.” Sa AAPI na nagpapakilala sa mga miyembro ng aming komunidad ng WESTAF, gusto kong malaman ninyo na lahat kami ay naninindigan sa inyo sa pagkakaisa at nagdadalamhati kasama ninyo habang sinusubukan naming iproseso ang mga kalunus-lunos na krimen ng poot na ito. Nasa iyo ang aming suporta sa ganap na pagpapakita sa trabaho bilang iyong sarili habang pinoproseso mo ang mga kaganapang ito. Malaya kang kumuha ng personal na oras at espasyo kung kailangan mo. Mangyaring makipag-ugnayan sa akin, sa iyong manager o HR kung kailangan mo ng aming tulong. Espesyal na pasasalamat kina David at Leah para sa kanilang trabaho sa pagbuo at pamamahagi ng pahayag na ito.
WESTAF ELC21 AY NASA SESSION MAY PINAKAMALAKING COHORT (DH)
Sa huli, labing pitong pinuno (ang pinakamalaking cohort sa kasaysayan ng programa) mula sa lahat ng ating mga estado sa Kanluran ay nakikilahok sa programang 2021 Emerging Leaders of Color: 

Delbert Anderson, Artist/Educator, DDAT Management | San Juan College, Farmington, NM
Dayo Ayodele, Producing Artistic Director, Global Lounge Incorporated, Boise, ID
Ruby Barrientos, Customer Service Associate, ANIMARTERENO Collective Program Coordinator, Reno, NV
Cameron Green, Art Show Coordinator, Cheyenne Frontier Days Old West Museum, Cheyenne, WY
Grace Gutierrez, Curatorial at Administrative Assistant, Firehouse Art Center, Longmont, CO
neelam ibrahim, Art Education Coordinator, Kodiak Arts Council, Kodiak, AK
Stacey Mei Kelly, Conservator, Utah Museum of Fine Arts, Salt Lake City, UT
Kamakani Konia, Project Manager, The Hawaii State Foundation on Culture and the Arts, Honolulu, HI
Jessica Lagunas, Arts And Culture Coordinator, Latino Network, Portland, OR
Nawahine Lanzilotti, Program Assistant, East-West Center Arts Program, Honolulu, HI
Janissa Martinez, Graduate Teaching Assistant, University of Wyoming, Laramie, WY
Luis Tomas Martinez, Chief Entertainment Officer, CASA ALTA LLC, Los Angeles, CA
Monique Michel, Direktor/May-ari/Guro, Ballet Folklorico Mexico Lindo, Nampa, ID
China Reevers, Event Coordinator, Arts Council of Big Sky, Bozeman, MT
Rosie Saldana, Program Associate/ Volunteer Coordinator, Tieton Arts and Humanities, Yakima, WA
Tatiana Ticknor, Unguwat Program Coordinator, Alaska Native Heritage Center, Anchorage, AK
Herbert Washington, Artistic Director, Phoenix Boys Choir, Phoenix, AZ

Nakumpleto nina Margie Reese, Salvador Acevedo, Madalena Salazar at David ang unang dalawang araw ng Emerging Leaders of Color program noong Marso 18 at 19 kasama ang hindi kapani-paniwalang pangkat na ito, na sumasaklaw sa mga sesyon sa patakarang pangkultura ng US, propesyonal na komunikasyon sa pamamagitan ng equity lens, pangangalaga sa sarili, estratehikong pag-iintindi sa kinabukasan, at pagkakapantay-pantay sa kultura. Kasama rin sa unang dalawang araw ang mga talakayan kasama ang artist na si Ana Teresa Fernandez, na kilala sa kanyang socially conscious conceptual work, at si Dr. Nancy Maryboy, isang pioneer sa katutubong edukasyon at agham na nakipagsosyo sa National Science Foundation at NASA sa loob ng mga dekada, sa kanilang artistikong , kultura, at mga landas ng pamumuno. Ang programa sa taong ito ay naging isang kakaibang gumagalaw at may epektong intergenerational exchange para sa ating lahat, dahil malalim na ibinahagi ng mga kalahok, bisita, at guro ang tungkol sa kanilang mga paglalakbay. 
ARTS ENDOWMENT MEET N GREETS AT ARP TEE-UP (CG)
Nitong mga nakaraang linggo, nagkaroon ng pagkakataon sina Christian at David na maging mas pamilyar sa bagong Biden administration appointees sa National Endowment for the Arts sa isang serye ng magkahiwalay na meet and greet at listening tour na okasyon. Ang mga hinirang ay sina Ra Joy, chief of staff; Jenn Chang, White House liaison at senior advisor, Sonia Tower, direktor ng strategic communications at public affairs at Ben Kessler, direktor ng congressional affairs. Ginamit ng mga tauhan ng karera na sina Michael Orlove at Andy Mathis kasama ang mga bagong appointees ang mga pagpupulong na ito — una sa mga RAO at pagkatapos ay sa mga SAA sa kanlurang rehiyon — upang magbigay ng maraming impormasyon gaya ng mayroon sila sa mga plano para sa paglulunsad ng NEA ng $135M American Rescue Plan (ARP). ) pagpopondo, at upang mangalap ng mas maraming intel hangga't maaari mula sa larangan sa mga tuntunin ng kung paano pagbutihin ang round na ito ng relief funding — lalo na sa mga tuntunin ng kung paano gawing pantay ang muling pagbibigay hangga't maaari — kumpara sa $75M CARES Act pagbibigay ng mas maaga sa pandemya. Habang ang mga bagay ay kasalukuyang nakatayo (at maaari pa rin itong magbago), inaasahan ng endowment na maitakda ang proseso at muling paglalaan na gagawin sa katapusan ng Abril. Sa pangkalahatan, humanga kami sa sinadya at maalalahanin na diskarte ng mga bagong hinirang. Ang paboritong (na-paraphrase) na sipi ni Christian mula kay Ben Kessler: “Ang mga mambabatas na gumawa sa panukalang batas na ito ay umaasa na madarama mo ang pagmamalaki na kaakibat ng responsibilidad na ito. Kapag isinama ang mga dolyar na ito para sa pagbawi ng sining, hindi nila iniisip ang iyong balanse sa trabaho/buhay…”
FOUNDATION FUNDRAISING (CG)
Gaya ng iniulat ilang dalawang linggo na ang nakalipas, naghihintay kami ng pinal na desisyon mula sa MJ Murdock Charitable Trust sa isang $174K na kahilingan para sa suporta sa aming gawain sa AAP, na may inaasahang pangwakas na desisyon sa Mayo 27, kapag nagpulong ang kanilang mga trustee. Pansamantala, nagkaroon ng mainit na follow-up call si Christian sa Mellon Foundation para talakayin ang dalawang nakabinbing posibilidad sa pagpopondo: sa pamamagitan ng Monuments Project fund gayundin sa pamamagitan ng kanilang standard arts and culture program, sinusuri namin ang posibilidad ng ilang accelerant funding para sa Public Art Archive. Bilang karagdagan, may nakasaad na interes sa isang bersyon 2.0 ng Regional Arts Resilience Fund ng RAO, na maluwag na inisip sa yugtong ito bilang isang programa sa pagbawi na kinasasangkutan ng capacity building at pagkonsulta para sa bawat isa sa mga grantee na pinondohan sa unang round. Ang mga RAO ay magsasama-sama upang magsama ng isang konseptong papel sa loob ng susunod na ilang linggo. Kasama sa iba pang mga kahilingan sa pagpopondo sa maagang yugto ang American Express Foundation, ang Sloan Foundation, ang Surdna Foundation, ang Thoma Foundation at ang Satterberg Foundation - na lahat ay nasa iba't ibang maagang yugto ng diskarte.
NAGLABAS ANG HAWAII SFCA NG TAUNANG ULAT (CG)
Nakatanggap kami kamakailan ng balita mula sa trustee na si Jonathan Johnson na ang taon ng pananalapi 2020 Taunang Ulat para sa State Foundation on Culture and the Arts ay nai-publish na. Maaaring ma-download ang PDF dito: FY2020 SFCA Annual Report. Ang Taunang Ulat na ito ng 2019 – 2020 ay nag-aalok ng pangkalahatang-ideya ng nakaraang taon na pagsisikap ng State Foundation on Culture and the Arts (SFCA) na tumuon sa pagpapatupad ng mga layunin ng mga prayoridad nitong 2019-2023 Strategic Plan ng Kultura, Edukasyon, Pakikipag-ugnayan at ang Sining.
WESTAF FEATURED SA NASAA WEBINAR ON ARTS AND ECONOMIC RECOVERY (DH)
Noong Marso 11, sina David, Propesor Doug Noonan ng Indiana University, George Tzougros, executive director ng Wisconsin Arts Board, at Karen Mittleman, executive director ng Vermont Arts Council, ay sumali sa staff ng NASAA para sa isang talakayan ng mga natuklasan ng Arts and Economic Recovery. proyekto ng pananaliksik at mga estratehiya para sa mga ahensya ng sining ng estado na ituloy upang ikonekta ang sektor ng malikhain sa mga pagsisikap ng estado sa pagbawi ng ekonomiya. Ito ang una sa 2021 Learning Series ng NASAA para sa kanilang mga miyembro ng state arts agency, na pumapalit sa kanilang personal na NASAA Assembly. Ang pag-record ng session ay inilabas na at available na sa NASAA website at YouTube.
WESTAF AY NAKA-NETWORK SA PAGKUHA NG MGA CREATIVE WORKERS SA TRABAHO NG DATA COLLECTION AT POLICY PROPOSAL ENDORSEMENT (DH)
Inimbitahan ng WESTAF ang mahigit 200 organisasyon sa buong rehiyon na magsumite ng impormasyon tungkol sa mga proyekto ng creative workforce na nangyayari sa buong bansa bilang bahagi ng pambansang pagsisikap sa pagkolekta ng data na inilalagay ng Getting Creative Workers Working Coalition (kung saan tayo ay bahagi) at para i-endorso ang patakaran panukala Magtrabaho ang mga Malikhaing Manggagawa. Kabilang dito ang 170 lokal na ahensya ng sining na kinilala gamit ang Americans for the Arts Field Directory. Kami ay bubuo at pinuhin ang aming listahan ng contact sa lokal na ahensya ng sining sa mga darating na buwan para mas epektibong makisali sa mahalagang nasasakupan na ito.
WESTAF AT BBMK PRESENT SA ARTS ADVOCACY SA COLORADO CREATIVE INDUSTRIES' 2021 CREATIVE DISTRICTS CONVENING (DH)
Sina David at Megan Wagner ng Brandeberry McKenna Public Affairs (ang WESTAF na kinontrata ng lobbyist sa Colorado) ay iniharap sa state at federal arts advocacy sa Colorado Creative Industries' 2021 Creative Districts Convening, tinatalakay ang mga pag-unlad sa nakaraan at kasalukuyang mga sesyon ng Colorado General Assembly, paggawa ng patakaran ng mga creative district sa buong bansa kahit na sa panahon ng pandemya, at mga pagpapaunlad ng patakaran sa pambansang sining at patakaran sa sining tulad ng Save Our Stage, Put Creative Workers to Work, at Arts Workers Unite.
BUMOTO ANG COLORADO JOINT BUDGET COMMITTEE UPANG IBALIK ANG PAGPONDO NG CCI (DH)
Noong 3/18, bumoto ang Colorado Joint Budget Committee na ibalik ang Colorado Creative Industries at Office of Film, Television, at Media sa kanilang 2019-20 na antas. Nangangahulugan ito ng pagtaas ng $797,000 sa CCI at $209,000 sa Film. Ito ang eksaktong aksyon na itinataguyod ng WESTAF, BBMK, Colorado Business Committee for the Arts (CBCA), at ng Colorado Cultural Partners nitong mga nakaraang linggo. Ang desisyong ito ay hindi magiging ganap na pinal hanggang sa maipasa ang FY 2021-22 budget bill, ngunit hindi namin inaasahan na babawasan ng komite ang pondong ito. Naghahanap ng karagdagang pampasigla, si Rep. Leslie Herod, isang pinuno ng Colorado Arts Caucus, ay gumagawa ng isang panukalang batas upang maglaan ng karagdagang mga dolyar ng tulong ng estado sa CCI at pelikula.
$50 MILLION STATE RELIEF FUNDING PARA SA ARTS AND CULTURAL ORGANIZATIONS ANG NAGKASUNDUAN SA CALIFORNIA NA KUMAWA NG REHIONAL TOTAL PARA SA STATE ARTS AND CULTURE RELIEF FUNDS SA HIGIT $135 MILLION (DH)
Sama-sama, sa tinig ng komunidad ng sining ng California at pag-lobby mula sa California Arts Advocates, California Association of Museums, at CalNonprofits para sa pagpopondo ng state relief partikular para sa sining at kultura, ang SB 87 ay nilagdaan bilang batas, na nag-aproba ng $50 milyon sa pagpopondo para sa mga nonprofit na institusyong pangkultura ( doblehin ang halagang iminungkahi ng Gobernador) noong Peb 23. Round 4 ng California Small Business COVID-19 Relief Grant Program, The Arts & Cultural Program, ay sumusuporta sa mga karapat-dapat na institusyong pangkultura ng California na tinukoy bilang nakarehistrong 501(c)(3) na mga nonprofit na entity. Hindi tulad ng mga nakaraang round, walang limitasyong ilalapat batay sa taunang kabuuang kita. Ang mga aplikasyon ay tinatanggap hanggang Marso 23, 2021. Ang miyembro ng WAAN na Californians for the Arts ay ginawaran ng kontrata upang magbigay ng teknikal na tulong bilang suporta sa mahalagang programang ito. Pinangunahan ng WESTAF ang mga talakayan sa pagitan ng Californians for the Arts/California Arts Advocates at suportado ng WESTAF ang lobbyist na si Shaw Yoder Antwih Schmelzer & Lange upang unahin ang pagpopondo sa relief ng estado para sa sining bilang isa sa mga priyoridad para sa sesyon ng pambatasan. Bigyang-pansin din ang saklaw ng Californians for the Arts/California Arts Advocates sa New York Times, na itinatampok ang kanilang pakikipagtulungan sa Otis College of Design sa adbokasiya ng malikhaing ekonomiya. 
NAGBUBUO ANG CREATIVE BAGONG MEXICO NG BAGONG ARTS ADVOCACY CAMPAIGN SA LEGISLATIVE SESSION (DH) NA ITO
Ang Creative New Mexico, ang organisasyong adbokasiya ng malikhaing ekonomiya ng estado na pinamumunuan ng boluntaryo sa New Mexico, ay bumuo ng isang kampanyang nagha-highlight sa mga kontribusyon ng sining at kultura sa mas malaking ekonomiya ng New Mexico na itinuro nila sa mga mambabatas sa New Mexico. Ang pagkakaroon ng pakikipag-ugnayan sa New Mexico First upang pangasiwaan ang mga pagsusumikap sa pagbuo ng kapasidad ng adbokasiya sa FY20 na suportado ng WESTAF, ang Creative New Mexico ay nagsisimula nang kumuha ng isang mas organisado at estratehikong tungkulin sa pagtataguyod sa estado.  
NEA 2018 FINAL REPORTING (LM)
Nakumpleto na ng pangkat ng SRI ang lahat ng huling pag-uulat para sa lahat ng pondo ng NEA para sa 2018. Ang aming mga ulat ay sinusuri. 
PINAKAMAHUSAY NA WEBINAR SERIES (LM)
Nakumpleto ng TourWest ang unang webinar sa aming dalawang bahagi na serye para sa ikot ng aplikasyon ngayong taon. Ang unang webinar ay isang pangkalahatang-ideya na session ng grant, mga layunin nito, at pamantayan sa pagiging kwalipikado. Ang pangalawang webinar sa aming serye, sa mga tip para sa tagumpay, ay sa ika-23 ng Marso.
NA-PROMOTE SI LANI MORRIS SA GRANTS MANAGER AT ACCESSIBILITY COORDINATOR (DH)
Na-promote si Lani Morris bilang Grants Manager at Accessibility Coordinator simula Marso 15, 2021. Patuloy na susuportahan ni Lani ang pinalawak na portfolio ng paggawa ng grant ng WESTAF na may pagtuon sa pamamahala ng TourWest, pagbibigay ng teknikal na tulong sa mga grantee, at pagpino at pag-streamline ng aming mga sistema at proseso ng paggawad. Pinamumunuan din ni Lani ang bagong gawain sa kultura ng may kapansanan, nag-aambag sa pagbuo ng mas pantay na kultura sa WESTAF, at nagkaroon ng lalong nakikitang papel sa larangan. Sa mga darating na buwan, makikipagtulungan si Lani sa aming bagong Direktor ng Pananagutang Panlipunan at Pagsasama, si Anika Kwinana, at ako para pamahalaan ang mga huling yugto ng huling pag-uulat para sa WESTAF CARES, CNMI CARES, at Regional Arts Resilience Fund at bumuo ng mga bagong programa na may pagtuon sa patas na pagbibigay. 
UPDATE NG SOUTH ARTS ELC PARTNERSHIP (DH)
Nakikipag-usap ang South Arts sa WESTAF tungkol sa paghahatid ng pangalawang Emerging Leaders of Color program sa unang bahagi ng 2021. Habang tinitingnan naming pinuhin ang programa para sa isang bagong cohort, pinag-iisipan namin ang mga resulta ng aming survey sa pagsusuri. 71% ng mga kalahok ay lubos na nasiyahan sa programa at ang natitira ay medyo nasiyahan. Sumang-ayon ang 86% na nakatulong ang mga workshop na palakasin ang kanilang mga kakayahan upang mas may kumpiyansa na humakbang sa mga posisyon sa pamumuno. Sumang-ayon ang 100% ng mga kalahok na magagawa nilang makipag-ugnayan sa network upang mas masuportahan ang mga komunidad na kanilang kinakatawan at pinaglilingkuran. Sumang-ayon din ang 100% ng mga kalahok na nakakuha sila ng network ng mga kapantay at kasamahan sa kanilang rehiyon. Para makakita ng testimonial kasama ang isa sa mga kalahok, gumaganap na artist na si Carly Jones, Senior Program Director, North Carolina Arts Council, bisitahin ang Instagram o LinkedIn. Sa kanyang mga salita, "Hindi ko masasabi nang sapat ang tungkol sa programang ito. Malaki ang naging epekto nito sa akin. Ang matugunan ang iba pang mga tagapangasiwa ng sining at mga pinuno ng sining na may kulay mula sa buong Timog ay napakasaya. Upang makapag-network sa kanila, pag-usapan ang tungkol sa mga isyu sa equity sa sining, at kung paano i-navigate ang mga puwang na ito nang magkasama. Sabay-sabay naming nireresolba ang problema. Nagkakilala kami. At, hindi na ako makapaghintay na makita kung ano ang gagawin natin mula rito.” 
LEADERS OF COLOR (LC) ALUMNI WEBSITE LAUNCH (DH)
Ang website ng Emerging/Leaders of Color ay nakumpleto at naging live (ngayon sa loob ng ilang panahon), at opisyal na naming ilulunsad ito sa network at iba pang target na stakeholder sa mga darating na linggo. 
PANANALAPI AT ADMINISTRASYON (AH)
Ang audit at tax form 990 ay susuriin ng executive committee ngayong linggo at mapupunta sa full board sa pamamagitan ng email sa ilang sandali pagkatapos noon. Ipinagpatuloy ng F&A team ang group coaching kasama si Val Atkin at isinasaalang-alang ang mga susunod na hakbang. Dumalo si Amy sa isang webinar tungkol sa "Paano Magbabago ang Tanggapan sa 2021" at nalaman na nasa mabuting kumpanya kami habang isinasaalang-alang namin ang isang ipinamahagi na lugar ng trabaho. Ito ay tiyak na nasa isip ng maraming kumpanya sa buong bansa ngayon. Sa tulong ng Employers' Council, tinutukoy ni Amy at Becca ang mga patakaran ng HR na kailangang i-update ngayong taon. Isinasaalang-alang ang WeWork bilang opisina ng WESTAF sa sandaling mag-expire ang aming lease sa Disyembre. Magse-secure kami ng isang maliit na pribadong opisina at ibahagi ang mga access card sa mga kawani. Karamihan sa mga trabaho ay patuloy na gagawin sa isang distributed na paraan ngunit ang WeWork ay maaaring magbigay ng mga puwang sa pagpupulong at mahahalagang pagkakataon para sa mga kawani na magsama-sama nang personal at mag-isip nang malikhain.
STRATEGIC PLANNING (NS)
Nagpulong ang cohort ng komunikasyon noong Marso 10 upang suriin ang pag-unlad sa pagsusuri ng mga materyales at karanasan at upang simulan ang paglalagay ng mga pagtatapos sa isang draft ng survey para sa pangangalap ng impormasyon ng stakeholder. Inaasahan naming i-compile ang impormasyong ito sa isang pagsusuri sa tatak na nagha-highlight sa mga produkto, proseso, at kamalayan ng tatak ng WESTAF. Gagamitin ng cohort ang pagsusuring ito upang i-synthesize at isipin ang mga susunod na hakbang tungo sa paglinang ng komunidad at pagpapalakas ng posisyon at pag-abot ng organisasyon bilang pinuno ng pag-iisip sa larangan, na direktang nauugnay pabalik sa estratehikong plano. Nagpulong ang policy cohort noong Marso 12 upang i-debrief ang ALAS at maghanda para sa pulong kasama ang kanilang mga Trustee Advisors. Sa oras ng pag-update na ito, isasagawa sana ng cohort ang pulong na ito kasama ang mga TA noong Marso 19. Ang layunin ng pulong ay talakayin ang aming scoping na dokumento at talakayin kung paano makikinabang ang cohort mula sa mga larangan ng kadalubhasaan ng Trustee Advisors. Ang mga update sa scoping na dokumento kasunod ng talakayang ito ay ang susunod na plano ng pagkilos ng cohort.
PANGKALAHATANG NEGOSYO (CV)
Na-update at nilinaw namin kamakailan ang buwanang proseso ng projection para sa negosyo, marketing at teknolohiya dahil ang mga badyet na iyon para sa mga produkto ng SaaS ay magkakaugnay. Magsisimula din kami ng mga panayam sa susunod na linggo o higit pa upang punan ang bagong tungkulin ng business project coordinator. Maraming logistik na dapat pamahalaan sa panahong ito ng paglipat, at nagsusumikap kaming mailipat ang mga bagay tulad ng mga Microsoft account, pagmamay-ari ng mga dokumento, atbp. mula kay Seyan na namamahala ng maraming proseso sa pagpapatakbo. 
CAFE (RV)
Naging abala ang buwang ito para sa koponan ng CaFE. Kami ay gumugol ng higit sa isang linggo sa pagsubok ng isang pangunahing tiket sa pag-upgrade. Si Ken ay may higit sa 10 bagong benta mula sa mga bagong papasok na lead, kabilang ang Peter Bullough Foundation at ang Washington Metropolitan Area Transit Authority (WMATA). Malaking tagumpay ang pagbebenta ng BOGO Eblast ni Justine. Nagdagdag si Eliza ng mahigit 70 bagong listahan ng tawag mula sa mga bumabalik na kliyente, at apat na bagong customer ang nakatanggap ng personalized na 1:1 na pagsasanay ni Eliza. Paparating din sa webinar ng CaFE ngayong buwan, tinatalakay ni Justine ang mga tool at tip para sa mga pampublikong tawag sa sining. At hindi pa tapos ang buwan!
CVSUITE (KE)
Ang CVSuite ay nasa full production mode para sa dalawang mahahalagang proyekto. Ang una, ang CVList, ay nasa draft copy stage. Si Lori ay nagtatrabaho sa mga pampublikong salaysay ng sining at si Kelly ay gumagawa sa salaysay ng malikhaing ekonomiya. Ang mga draft ay ibibigay sa koponan para sa unang round ng mga pag-edit sa susunod na linggo. Samantala, kinukumpleto ng photographer ng CVList ang road trip at magkakaroon ng ilang sample na larawan para tingnan natin sa susunod na linggo. Ang pangalawang proyekto ay ang gawaing ginagawa namin sa aming site sa pagbebenta. Ang koponan ay nagbigay ng feedback sa lahat ng mga pahina. Kapag nagawa na ang mga pagbabago, ipapadala ang mga ito kina Christina at Leah para sa huling pagsusuri. Nakipagsosyo sina Trevor, Kelly at David sa isa sa aming mga kliyente, Cultural Planning Group (CPG) para magsumite ng panukalang magsagawa ng economic survey ng mga creative activity center ng Midvale, Utah. Dapat tayong makarinig mula sa lungsod sa loob ng ilang linggo. Pinagsusumikapan nina Trevor at Natalie ang detalye para sa aming pinakabagong pagpapahusay, isang opsyon sa pag-reset ng password, at nitong nakaraang linggo, si Kelly ay tumutuon sa mga sesyon at kaganapan sa online na kumperensya ng SXSW. 
GO SMART (JG)
Naglabas ang GO Smart ng tatlong medium enhancement at isang bug fix. Ang unang pagpapahusay ay isang update upang makabuo ng bago, read-only na preview sa oras na tingnan ng mga admin at aplikante ang mga form sa GO Smart. Ang pangalawang pagpapahusay ay ang pagdaragdag ng isang delete confirmation modal sa grant builder kasama ng mga na-update na icon. Ang ikatlong pagpapahusay ay isang pagpapabuti sa panelist user editor upang matiyak na ang 100% ng mga setting ng panelist ay mas madaling maunawaan at naaangkop bilang default. Naayos ang isang bug na nakaapekto sa paggamit ng mga sipi kapag ginamit sa mga tanong.
PUBLIC ART ARCHIVE (LG)
Nakumpleto ng PAA ang unang pangunahing release ng programa mula noong tagsibol ng 2020 upang mapabuti ang paghahanap at pag-explore ng functionality ng pampublikong database. Kasama sa mga pagpapabuti ang kakayahang pagbukud-bukurin ang mga resulta ng paghahanap ayon sa pamagat at petsa — mahalagang nag-aalok ng anumang pagpapangkat ng pampublikong sining (portfolio ng trabaho ng isang artist o isang partikular na koleksyon) na iuutos ayon sa pagkakasunod-sunod. Kasama rin sa release ang kakayahang mag-link sa mga pinagsunod-sunod at na-filter na paghahanap — isang mahusay na paraan upang magbahagi ng nilalaman mula sa PAA na lampas sa mga talaan ng bagay. Ang PAA ay nasa proseso ng pagbuo ng mga pampublikong art narrative bilang bahagi ng CVSuite List Project at nakatanggap ng malaking kasabikan mula sa mga kasamahan sa pampublikong sining sa mga lungsod na itinatampok. Ang PAA ay patuloy na gumagawa sa WESTAF Women's Suffrage Mural Project at nangongolekta ng mga pagsusumite mula sa mga karapat-dapat na artist sa tulong ng CaFE team.
ZAPP (MB)
Nakagawa kami ng ilang mga panloob na pagbabago sa loob ng koponan ng ZAPP— Si Brandon Jay ang papalit sa posisyon ni Mareike bilang operations coordinator at si Tess Emslie, isa sa aming part-time na customer experience coordinator, ang papalit kay Brandon bilang full-time na customer support coordinator. Nasasabik kami para sa shift na ito at sa pagkakataon para sa mga miyembro ng team na matuto ng mga bagong bagay. Sa pag-asa ng pagkakaroon ng bakuna, nakakita kami ng isang positibong pagbabago sa mga benta sa Marso at nakakakita kami ng higit pang mga palabas na naaprubahan upang mag-host ng mga palabas sa huling bahagi ng tag-araw. Nakikita rin namin ang maraming mga hurado na nangyayari, isa pang positibong senyales para sa pagbawi ng mga palabas ng ZAPP habang nagpapatuloy sila sa pagpaplano ng kanilang mga kaganapan.

Sa pamamagitan ng pasasalamat sa aming mga biweekly contributor, at magalang na isinumite,

Kristiyano