粤港澳大湾区文化艺术倡导联盟

加州大学伯克利分校学生

Shiori Green 是 Just Cities 和 Deeply Rooted Collaborative 的学生研究员，目前正在加州大学伯克利分校攻读城市规划硕士学位。Shiori 的建筑背景和对社会正义的热情是她所有工作的核心。目前，Shiori 正在通过对奥克兰文化社区发展的调查探索设计与公共政策的交集。利用她在法律和政策分析方面的技能，结合寻找事实真相的愿望，Shiori 倡导地方政府积极参与结束系统性不平等并消除有色人种社区的不同伤害。Shiori 在地方政府、纽约市城市规划部以及伯克利市经济发展办公室的工作经历使她坚信地方政府有能力为社区带来有意义的变化。在地方政府工作和与社区倡导团体合作之间来回切换，Shiori 旨在了解可用于改变社区的各种权力体系。 Shiori 喜欢将艺术和设计的各个方面融入到她的所有作品中，并相信以艺术为基础的倡导力量可以促进社区组织。Shiori 在夏威夷出生和长大，她重视紧密团结的社区的力量，以及与他人分享个人文化价值观所带来的快乐。通过这项奖学金，Shiori 希望进一步调查奥克兰目前缺乏文化基础设施资金的问题，并探索以反流离失所和社区声音为基础的有意义的政策变化。

Caracol Collective 文化工作者和策略师

Natalia Neira Retamal 是一名文化工作者和战略家，与寻求解放的社区、艺术家、活动家和盟友共同创造一个更加公正和快乐的世界。Natalia 居住在加利福尼亚州奥克兰的奥洛内领地 Huichin，她的根源来自安第斯山脉和 Wallmapu（马普切领地）。她曾担任 La Peña 文化中心的执行董事，在那里，她将该组织从 3 名员工发展到 6 名员工，建立了最低工资、健康保险、增加休假时间和其他重要福利，为员工提供更好的工作与生活平衡。她曾担任伯克利文化信托 (BCT) 公平与包容委员会的联合主席。Natalia 目前专注于社区驱动的项目，她将继续倡导社区的公平和正义。

艺术家

（Amanalli Lu）出生于墨西哥城。Vargas 11 岁时移居加利福尼亚州洛杉矶。随后，她搬到圣罗莎，在那里担任专业纹身艺术家。受墨西哥和美洲原住民文化的启发，她采用了朴素的民间艺术风格来探索美国社会的身份、后殖民主义、性别和种族问题。艺术改变了她的生活，帮助她治愈了创伤。她希望用同样的方法帮助年轻人。Vargas 坚信艺术是治愈身体、心灵和精神的最佳活动之一。

艺术家磁铁正义联盟联合创始人

在过去十年中，David Mack (他/他) 管理着加州一些最具创新性的表演艺术组织，包括：Joe Goode Performance Group、Invertigo Dance Theatre、The Industry 和 Watts Village Theater Company。作为一名战略顾问，Mack 的客户包括西好莱坞、圣莫尼卡和卡尔弗城等城市，以及中心剧团和洛杉矶舞蹈项目。作为制片人和联合创始人，Mack 的首个项目是 Chocolate City，这是一个行业展示平台，将来自南加州各个机构的 BIPOC 作家和表演者与好莱坞经纪人、经理和选角导演联系起来。从那时起，他担任过多个艺术组织的董事会和委员会领导，包括旧金山艺术联盟和西部艺术联盟。Mack 目前是非洲裔美国人艺术与文化综合体的董事总经理、大湾区艺术与文化倡导联盟成员以及总部位于奥克兰的艺术服务组织 Artist Magnet 和 Artist Magnet Justice Alliance 的联合创始人。

Arts.co.lab 创始人兼执行董事

Arturo Méndez-Reyes 是一位表演艺术制作人，在加利福尼亚州旧金山教会区和墨西哥普埃布拉从事发展/筹款、交流、活动制作/策划、社区组织和文化外交工作超过 10 年。他的工作致力于通过文化平等和交叉代表来策划和保留政治赋权和社区愈合的空间。“文化是维护人民尊严不可或缺的工具”他是 Arts.Co.Lab、“La Diáspora Festival”的创始人和现任执行董事，也是“Mission Arts and Performance Project”的策展人，曾在 Mission Cultural Center for Latino Arts 工作。他曾为哈佛大学、康奈尔大学、联合国、旧金山墨西哥领事馆和墨西哥普埃布拉文化部长制作过演出。他参加过不同的奖学金项目，例如 WESTAF 的政策奖学金（'24）、倡导领导力研究所（'23）、跨文化领导力研究所（'22）以及 NALAC、旧金山新兴艺术专业人士和旧金山艺术委员会的“种子互惠”研究所（'21）。他致力于讲述移民和代表性不足群体的故事，为寻求所有人的正义和尊严提供了无尽的灵感来源。“文化是赋予所有人尊严的重要工具”。

世界艺术西部执行董事

安妮·黄博士是世界艺术西部 (World Arts West) 的执行董事。世界艺术西部是一个拥有 46 年历史的艺术组织，致力于支持文化艺术家传承世界多元舞蹈传统。2019 年，黄博士被任命为领导世界艺术西部的第一位有色人种和文化艺术家。在黄博士的公平和包容性关注下，世界艺术西部经历了一段变革性的公平之旅。黄博士曾任奥克兰亚洲文化中心 (OACC) 的执行董事，该中心是美国最大的泛亚文化中心之一。在任职期间，她将 OACC 从一个陷入金融危机的组织转变为一个每年为 50,000 人提供服务的蓬勃发展的文化机构。她支持了加州及其他地区的许多重要文化机构，例如 Parangal、Cuicacalli、Arenas Dance Company、Afro Urban Society、Diamano Coura West African Dance 等。作为一位思想领袖，黄女士对 21 世纪文化艺术家面临的挑战和解决方案有着深刻的了解，她曾在艺术资助者协会、全国拉丁裔艺术与文化协会、有色人种网络艺术管理员、北加州资助者协会、国际黑人舞蹈协会和其他会议上发表演讲。她是 NALAC 倡导领导力研究所研究员、大湾区艺术与文化倡导联盟组织研究员，以及 Dance/USA 董事会成员。