Lancement de la bourse nationale des leaders de couleur avec le soutien des organisations artistiques régionales des États-Unis

POUR PUBLICATION IMMÉDIATE
Contact:
Léa Horn
720.664.2239
leah.horn@westaf.org
 
Lancement de la bourse nationale des leaders de couleur avec le soutien des organisations artistiques régionales des États-Unis
31 août : date limite de dépôt des candidatures pour le programme dédié à l'avancement des leaders BIPOC dans les arts
Denver, CO, 22 août 2022 — La Western States Arts Federation (WESTAF) s'est associée à ses cinq homologues de l'United States Regional Arts Organization (USRAO) pour soutenir le National Leaders of Color Fellowship, un programme de développement du leadership pour les dirigeants noirs, autochtones et de couleur (BIPOC) engagés dans la promotion de l'équité culturelle dans les arts. Extension du programme Emerging Leaders of Color (ELC) de la WESTAF, ce soutien et cet engagement collectifs de la collaboration de six USRAO (Arts Midwest, Mid-America Arts Alliance, Mid Atlantic Arts, New England Foundation for the Arts, South Arts et WESTAF) visent à investir dans un leadership artistique diversifié dans chaque région respective et à travers le pays.
Le programme National Leaders of Color Fellowship est un programme de huit mois qui se déroulera virtuellement d'octobre 2022 à mai 2023. Conçu comme un programme solide de développement du leadership stratégique pour les dirigeants de couleur prometteurs et ayant démontré des performances alignées sur l'équité, le programme utilise une structure de cohorte et met l'accent sur l'apprentissage expérientiel, le développement communautaire et le service sur le terrain. Depuis sa création, le programme a été intentionnellement dirigé par des professeurs et des dirigeants BIPOC, et n'a pas été piloté par des institutions - une facette qui est précieuse et qui restera intacte à mesure que le programme se développera à l'échelle nationale.
« Au début de ce travail avec WESTAF il y a dix ans, je n’avais aucune idée que cette expansion et cette croissance seraient possibles », a déclaré Margie Reese, consultante principale chez MJR Partners – Arts Management Services, membre du corps professoral et mentor du programme. « Chaque cohorte confirme la nécessité de l’alliance et du partage des connaissances entre pairs. Cela a été pour moi un moyen puissant d’investir dans l’avenir du domaine de l’administration des arts. » 
« Le programme Leaders of Color de WESTAF a prouvé son efficacité en exploitant la richesse des talents et de l'ingéniosité qui existent parmi les leaders de couleur », a déclaré Salvador Acevedo, associé directeur chez Scansion Inc., consultant pédagogique et professeur de longue date du programme. « Avec l'expansion du programme, nous augmenterons notre impact en nous concentrant sur les implications régionales des problèmes nationaux et en créant une vision commune d'un domaine artistique équitable et inclusif. »
Lancé en 2010 et en partenariat avec South Arts depuis 2020, le programme ELC de WESTAF a promu un leadership diversifié et représentatif et l'équité dans le domaine des arts en soutenant le leadership de plus de 100 leaders artistiques de couleur depuis sa création. Résultat direct des recommandations et des orientations faites au programme WESTAF par son réseau de leaders et de défenseurs des arts et de la culture de toute la région occidentale, la communauté se rassemble et le travail évolue en permanence grâce au réseau Leaders of Color (LC).
« Nous reconnaissons que les institutions n’ont pas suffisamment soutenu les personnes de couleur dans notre secteur », a déclaré Todd Stein, PDG de la Mid-America Arts Alliance et coprésident du collectif USRAO. « Nous reconnaissons également que la plupart des candidats à ce programme, bien que hautement qualifiés pour poursuivre une carrière de direction dans les arts, se sont historiquement vu refuser l’accès aux ressources, aux contacts et aux réseaux – plutôt qu’aux compétences spécifiques – pour diriger. Les USRAO reconnaissent que pendant des décennies, nous avons fait partie des structures inéquitables qui ont contribué à cette dynamique. En fait, ce n’est que relativement récemment que des personnes de couleur ont rejoint les USRAO à des postes de direction. »
Christian Gaines, directeur exécutif de la WESTAF, a ajouté : « Le programme National Leaders of Color Fellowship s’appuie sur le travail du programme ELC, qui prospère dans la région occidentale depuis plus d’une décennie. Cette expansion nationale marque le début d’un nouveau chapitre important. Il y a encore beaucoup à faire en matière d’écoute et d’apprentissage de la part d’institutions comme la nôtre, et cela doit être suivi d’actions qui profitent directement aux dirigeants de couleur du secteur. »
Pour plus d'informations et pour postuler, visitez artslead.org/about/leaders-of-color-fellowship. La date limite de candidature est le mercredi 31 août 2022.
À propos de WESTAF
WESTAF est une organisation régionale de services artistiques à but non lucratif qui se consacre au renforcement de l'infrastructure financière, organisationnelle et politique des arts dans l'Ouest. WESTAF aide les agences artistiques d'État, les organisations artistiques et les artistes dans leur quête de servir des publics divers, d'enrichir la vie des communautés locales et de fournir un accès aux arts et à l'éducation artistique pour tous. Grâce à une programmation innovante, à la défense des intérêts, à la recherche, à la technologie et à l'octroi de subventions, WESTAF encourage l'avancement créatif et la préservation des arts au niveau régional et à travers un réseau national de clients et d'alliances. Fondée en 1974, WESTAF est régie par un conseil d'administration de 22 membres et dessert le plus grand territoire constitutif des six organisations artistiques régionales des États-Unis et comprend l'Alaska, les Samoa américaines, l'Arizona, la Californie, le Colorado, le Commonwealth des îles Mariannes du Nord (CNMI), Guam, Hawaï, l'Idaho, le Montana, le Nevada, le Nouveau-Mexique, l'Oregon, l'Utah, Washington et le Wyoming. Pour en savoir plus, consultez www.westaf.org.
À propos des organisations artistiques régionales des États-Unis
Les organisations artistiques régionales des États-Unis (USRAO) renforcent et soutiennent les arts, la culture et la créativité dans leurs régions respectives ainsi que dans tout le pays. Elles servent les artistes, les organisations artistiques et culturelles et les communautés créatives du pays avec des programmes qui reflètent et célèbrent la diversité du domaine dans lequel elles travaillent. Elles s'associent au National Endowment for the Arts, aux agences artistiques des États, aux particuliers et à d'autres bailleurs de fonds publics et privés pour développer et proposer des programmes, des services et des produits qui font progresser les arts et la créativité. Pour en savoir plus, rendez-vous sur www.usregionalarts.org.
# # #